國際人力資源管理系為新興的管理領域，主要談論國際企業于跨國經營時所遇到的人力資源管理問題。相較于一般人力資源管理的基礎上，所增加探討的議題包括：跨文化管理、母公司的跨文化移植、派外人員管理，以及子公司當地的人力資源管理等，藉由這些探討，使國際企業在解決與處理人力資源管理問題上，更能輕松以對。